Política de conducta

En consonancia con nuestra valores organizacionales y para garantizar un campus seguro, civilizado y respetuoso en el Instituto, nos comprometemos a mantener un entorno libre de toda forma de acoso, discriminación, intimidación u otra conducta inapropiada o irrespetuosa, ya sea física, verbal o visual. Salk no tolerará acciones de esta naturaleza, independientemente de la relación que se tenga con el Instituto. Esto se aplica a la conducta en línea y en persona por parte de y contra todas las personas involucradas en el funcionamiento del Instituto, incluyendo, entre otros, a los empleados del Instituto, estudiantes, visitantes, contratistas, voluntarios, cualquier persona que preste servicios en virtud de un contrato, otros terceros que no sean empleados o solicitantes de un puesto de empleo, voluntariado o capacitación en Salk.  

Si ve algo que considera que no está bien, expréselo. Por favor, comparta cualquier inquietud con Salk notificando al personal en el lugar o enviando un correo electrónico a hr@salk.edu con la seguridad de saber que el Instituto no tolera represalias contra ninguna persona que presente una denuncia de buena fe.